先輩の声
先輩の声
プラチナナースとして
Tさん
● 働きやすいところ
65歳で一度退職しましたが、また同じ病院で働き、顔見知りも多く、精神的なストレスが少なかった面が良かったです。
● 学べる看護
現在は透析室で働いている為、患者さんの食事制限、水分制限のある中、個人の体重、浮腫なども見ながら、自分なりに患者さんに説明できるように知識を深めていきたいと思っています。
また、認知症患者さんとは、より優しくコミュニケーションを取り看護していきたいです。
● これから採用する方へ一言
現在は透析室で働いている為、患者さんの食事制限、水分制限のある中、個人の体重、浮腫なども見ながら、自分なりに患者さんに説明できるように知識を深めていきたいと思っています。
また、認知症患者さんとは、より優しくコミュニケーションを取り看護していきたいです。
先輩の声
パート 透析室看護師として
Oさん
● 働きやすいところ
透析室がワンフロアであり、先輩看護師や臨床工学技師が近くにいるため、わからないことをすぐ確認して対応できるところ。
家庭の事情に合わせて勤務の相談ができるところ。
スタッフの皆さんが嫌な顔をせず丁寧に教えてくださるところ。
● 学べる看護
慢性期における患者様との関係構築やコミュニケーション方法と継続看護の実践。
● これから採用する方へ一言
透析看護は未経験で入職しましたが、透析室のスタッフ皆さんが親切丁寧に指導してくださり安心して働くことができます。
基礎看護技術の未経験項目も実施させてもらうことができ、また個人のラダーレベルに合わせた支援も受けられるため、看護師としてのスキルアップができると思います。
先輩の声
子育て 透析未経験での勤務
Sさん
● 働きやすいところ
子供の体調不良で急なお休みや早退の時、快く受け入れてくださるところ。
スタッフ同士で助け合う雰囲気があるところ。
● 学べる看護
高齢者看護、透析看護。
● これから採用する方へ一言
透析未経験でも、看護師・技師さんが分かり易く、優しく、色々なことを教えてくれるので安心して働くことができます。
様々な職種が協力し合い、皆で患者さんのことを支えており、チームで連携することの大切さも学べます。
先輩や上司への相談もしやすく働きやすい環境です。
先輩の声
男性看護師として
Oさん
● 働きやすいところ
できるだけベッドサイドでケアを行えるよう病棟全体で協力して業務を行っているので、患者さんと関われる時間は多いと感じます。
患者さんの日々の変化が捉えやすく看護に結びつけやすいので、やりたい看護もできて働きやすいです。
● 学べる看護
【慢性期・透析看護】
病棟は声を掛け合いながら仕事をする風土があるので、入職してからも分からないことは聞きながら学ことができます。
● これから採用する方へ一言
とても人間関係がよいです！素敵な職場で働かせてもらっているなと思っています！
先輩の声
非正規職員 外来勤務として
Iさん
● 働きやすいところ
勤務時間に融通が効くので、いろんな時間帯で働いているすスタッフがいます。
子育て世代が多いので、急に休むことがあっても助け合って仕事をしています。
残業はほとんどありません。
● 学べる看護
消化器内科、内視鏡看護が学べます。
外来患者の特性としては、高齢者が多く、在宅ケア・地域との連携を必要とした生活習慣病の方も多く、生活指導をする場面もあります。
● これから採用する方へ一言
スタッフ同士の人間関係は良好なので、協力し合って楽しく一緒に働きましょう。
先輩の声
中途採用 看護師として
Oさん
● 働きやすいところ
スタッフ間の声掛けや協力体制が良く、チーム全体で患者様を見ているため、不明点や何かあった時にも声を掛けやすい。
● 学べる看護
認知症や高齢者看護は日々患者様と関わる中で学び続けることができると思います。
また、病棟内や院内で研修・勉強会があるので、学習できる機会が多いです。
● これから採用する方へ一言
初めはわからないことも多く大変でしたが、スタッフ間の雰囲気がとても良いので、業務にも早めに慣れていくことができました。
先輩の声
育児休暇明け 主任として
Kさん
● 働きやすいところ
産休育休を頂いて、以前と違う病棟に配属になりましたが、初日からあたたかく迎えてもらいました。
初日は特に色々聞いてしまいましたが、皆丁寧に対応してくれて働きやすいです。
● 学べる看護
療養病棟はお話できない方が多い分、家族とのコミュニケーションをとることが多いです。
家族から昔のことを聞いてケアに活かすこともあります。
対患者だけでなく、対患者・家族の看護が学べます。
● これから採用する方へ一言
ブランクがあってもゆっくり取り戻せる職場です。
是非お待ちしています。
先輩の声
産休前 看護師として
Mさん
● 働きやすいところ
人間関係がよく、スタッフがお互いに業務をサポートし合いながら働いています。
妊娠している間もオムツ交換や離床などの力仕事を行わなくてもいいよう配慮してくれていました。
また、上司も含めてスタッフに小さい子を育てている世代が多くいる為、子どもの急な体調不良などでの早退や欠勤に理解があります。
残業もほとんどないので、子育てしながらでも働きやすいです。
● 学べる看護
プライマリーナーシングを導入しているため、1人の患者さんに対して責任を持ってしっかり向き合い、自分で看護計画を立案して実行していくことができる。
● これから採用する方へ一言
基本スタッフの人数が多く、余裕を持って働けることが多いので、患者さんとしっかり向き合う看護をしたい人やアフターファイブを満喫させたい人にもぴったりな職場だと思います。
